Manifeste de #OnEmbarque2019

#AllIn2019 is grounded in welcoming a diverse community where participants treat each other thoughtfully, at all times. The conference will provide support and space for meaningful participation to enable a broad spectrum of viewpoints and constructive dialogue.

In order to create an #AllIn2019 experience that is warm, welcoming, and safe we ask that participants read and adhere to the following conference manifesto.

This includes partners, speakers, exhibitors, staff and attendees.

We believe that participants come to #AllIn2019 with positive intentions. As hosts, we take this opportunity to remind everyone to please treat each other in a thoughtful way. This includes being respectful of each others’ abilities, lived experiences, interests and personal differences. Being kind even in moments of disagreement or discomfort. Being mindful of how our individual actions and words are experienced by others. We acknowledge the freedom of expression of participants and encourage discussion and interaction as essential elements of participation.

We think it goes without saying, but sometimes it’s good to be really clear:  We expect that all conference participants will treat each other with dignity and respect. Harassment, discrimination, and any form of abuse of any conference participant will not be tolerated in person or online. These forms of behaviour reduce the value of the conference for everyone. Conference participants who choose not to follow this manifesto may be asked to leave the conference [without a refund] at the discretion of CFC. We also reserve the right to monitor, edit, hide or remove inappropriate comment on social media or in the event app.

The safety and well-being of conference participants is vital. If someone makes you feel unsafe or unwelcome, please report it as soon as possible. Any conference participant who has witnessed or experienced any action or behaviour that is counter to this manifesto is encouraged to contact and report their experience to either:

#OnEmbarque2019 accueille une communauté diversifiée dans laquelle les participants font toujours preuve de prévenance les uns envers les autres. Le congrès fournira un appui et un espace pour une participation significative pour favoriser un large éventail de points de vue ainsi qu’un dialogue constructif.

Pour créer à #OnEmbarque2019 une expérience chaleureuse, accueillante et sécuritaire, nous demandons aux participants de lire le manifeste du congrès  et de s’y conformer.

Ceci inclus les partenaires, les conférenciers, les exposants, le personnel et les participants.

Nous croyons que les participants se présentent à #OnEmbarque2019 avec de bonnes intentions. En tant qu’hôtes, nous saisissons cette occasion de vous rappeler de bien vouloir faire preuve de prévenance envers les autres. En respectant leurs habiletés, expériences, intérêts et différences. En réagissant avec gentillesse, même dans les moments de désaccord ou d’inconfort. En vous souciant de l’effet de vos paroles et de vos actions personnelles sur les autres. En reconnaissant la liberté d’expression des participants et en encourageant les discussions et les interactionsqui sont des éléments essentiels de la participation.

Nous pensons que cela va de soi, mais parfois il est bon d’être très clair : Nous nous attendons à ce que tous les participants au congrès traitent les autres avec dignité et respect. Le harcèlement, la discrimination et toutes formes d’abus de la part d’une personne participant au congrès ne seront pas tolérés, en personne ou en ligne. Ces types de comportements diminuent la valeur du congrès pour tous les participants. Les participants au congrès qui choisissent de ne pas se conformer à ce manifeste pourraient  être priés de quitter le congrès [sans remboursement], à la discrétion de FCC. Nous nous réservons également le droit de surveiller, éditer, cacher ou supprimer des commentaires inappropriés dans les médias sociaux ou dans l’appli du congrès.

La sécurité et le bien-être des participants au congrès sont de la plus haute importance. Si une personne vous donne l’impression que vous n’êtes pas en sécurité ou que votre présence n’est pas la bienvenue, veuillez nous le signaler le plus tôt possible. Si une ou un participant au congrès a été témoin ou victime d’un geste ou d’un comportement contraire à ce manifeste, nous l’encourageons à contacter une des personnes ci-dessous pour le signaler :

Andrea Dicks
Chef de l’exploitation
adicks@communityfoundations.ca

Erin Kasungu
Directrice, Initiatives de leadership
ekasungu@communityfoundations.ca